Wet- en regelgeving

In dit artikel lees je meer informatie over wat wel en niet bij vrijwilligerswerk hoort. Wanneer je twijfelt of je vacature ingevuld kan worden door een vrijwilliger, neem dan contact op met de Adviescommissie van gemeente Rotterdam. De link naar h...

Wat zijn nou precies de regels omtrent het inzetten van vrijwilligers? Kan dat als je een NV of BV bent? Het antwoord op deze vraag en meer informatie vind je in dit artikel. Welke organisaties mogen vrijwilligers inzetten?   In   Artikel 2 ...

Sinds de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) van toepassing is, zijn organisaties zelf verantwoordelijk voor de naleving van de AVG-wetgeving. Een goed privacybeleid kan helpen om hieraan te voldoen. Maar wat is nou een privacybeleid pre...

Sinds 25 mei 2019 is de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) van toepassing. De AVG vervangt daarmee de Wet bescherming persoonsgegevens (Wbp). Dat betekent dat jouw organisatie zich moet houden aan een aantal uitgangspunten en verplich...

Bijna alle verenigingen en stichtingen in Nederland moeten vanaf 1 juli 2021 voldoen aan de nieuwe Wet Bestuur en Toezicht Rechtspersonen (WBTR). De Wet Bestuur en Toezicht Rechtspersonen (WBTR) is bedoeld om wanbestuur, onverantwoordelijk financ...

De WBTR vraagt meer dan alleen het aanpassen van de statuten. Het is ook bedoeld om de kwaliteit van besturen te verbeteren. Weet jij voldoende over de inhoud van de WTBR? Hier vind je een link naar de inhoud en een handige checklist. Vereniging ...

Hoe kan je als instelling een ANBI en/ of SBBI status aanvragen? Waar moet je zijn en wanneer kom je ervoor in aanmerking? Antwoord op deze vragen en meer informatie vind je in dit artikel. De afkorting ANBI staat voor een algemeen nut beogende i...

Je herkent het vast wel. Websites die op je mobiel heel onhandig zijn. Onleesbare teksten qua kleur. Of woorden waarvan je denkt: ‘dat moet ik eerst even opzoeken’. In die laatste categorie valt het onderwerp van deze checklist: de WCAG wetgeving v...

Arbeidsverdringing kan leiden tot onwenselijke situaties op de arbeidsmarkt. Sinds de invoering van de Participatiewet in 2015 zijn gemeenten verantwoordelijk voor het beleid met betrekking tot arbeidsverdringing. Hierdoor is lang niet altijd duide...

Financieringsopties voor een Verklaring Omtrent Gedrag  Een  Verklaring Omtrent Gedrag (in het kort een VOG) kan aangevraagd worden door een organisatie als zij met vrijwilligers werken. Op die manier kan de organisatie te weten komen of de vrijwi...

Er zijn kamervragen gesteld door kamerlid Kathmann (PvdA) over het bericht "Vrijwilligers in de knel door regels fiscus voor vergoeding: 'Gedwongen om te stoppen'".  In dit artikel delen we de antwoorden op de kamervragen.  In het kort:  Vrijwill...

Sommige mensen kunnen en willen graag werken maar hebben daar hulp bij nodig. Ook mensen met een handicap (of met een mooi woord: arbeidsbeperking) hebben vaak extra hulp nodig. Hoe werkt het als mensen uit deze doelgroep vrijwilligerswerk willen do...

Waar kun je als vrijwilliger terecht wanneer er mogelijk sprake is van grensoverschrijdend gedrag? En is er een ombudspersoon voor vrijwilligers? Binnen de organisatie zelf De meeste vrijwilligersorganisaties hebben regels en afspraken gemaakt...

Om te zorgen voor veiligheid in het werk dat de vrijwilligers doen is het belangrijk dat er voordat het werk begint wat dingen worden geregeld. Ten eerste mag je als organisatie naar een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vragen. Hiermee kun je de acht...